妇妇得证 作者:银莲生

    第 34 章

    “……”何慕容气消停了，仰靠着老板椅背，看了一眼真崎兰“回去重写。”

    “是！”拿起书桌上的几页纸，真崎兰眼眶湿润，面红耳赤地出了所长办公室。

    众人爱莫能助地看着真崎兰坐回了办公桌前。

    整个Zaxis会计事务所里的人，都已经司空见惯了。

    可也严厉得太过了一点吧！

    虽然说，真崎兰是她一手带出来的人，做差了，就是给她丢脸面。

    也不至于那么苛刻到不近人情吧？

    哪怕一点不对，就劈头盖脸地一通指责，看得就让人头皮一阵发麻。

    众人窃窃私语着，感慨万千。

    无论是品行、文凭、能力，真崎兰都十分出众。

    为人处事，谦逊有礼，言行举止，分寸得当。工作沉稳踏实，业余又很诙谐幽默。

    大家都很喜欢总是面带微笑的真崎兰。

    这么好的员工，本该宽以待之，但老大却总是反其道而行。

    没关系！吃苦就是吃补！真崎兰总这样乐观地对众人说。不容人不心疼。

    多好的一个孩子，为什么就遇到了这样的一个老板？

    不然怎么说“千里马常有，而伯乐不常有。”

    伯乐即使有，也未必是对脾性的好伯乐。

    看到真崎兰受了委屈，李嫣和张敏觉得怪难受的，想着如何安慰。

    悄悄的，两人给真崎兰发了一条短信。

    冤家

    下午的工作，依然得照常进行。

    怀揣着痛苦到麻木的心情，摆放好灿烂的笑容，光彩夺目地陀螺一样旋转着，这就是蓝紫冧的全部。她喜欢销售吗？不，她从没喜欢过。

    可必须假装出十分热爱销售工作的样子，不然这戏该怎么演下去？

    而除了这个方式，又有什么办法，可以留在秦秀莲身边？

    一定要具备强大的利用价值，秦秀莲才会害怕失去。

    而她深深渴望着被秦秀莲抓在手里不放的感觉。

    就像现在这样，秦秀莲害怕着她的离开。有时候，秦秀莲甚至很小心翼翼。

    毕竟，能卖出去的衣服，才是有价值的衣服。不然就是一堆破布。

    作为行销管理部的主管，蓝紫冧现在的主要工作是监督和指导新人。

    只有十个人的业务部，有三个都是没有任何工作经验的应届大学毕业生。

    销售这份工作，学历什么的都不重要，重要的是吃苦耐劳、身体强壮和能说会道。

    有时候，甚至连能说会道都不需要。只要你怀揣着一个明确的目标，卯足劲来努力。

    当然，毕竟是服装设计行业，对形象有些挑剔。

    这一次招聘来的新人，长得都清秀标致。

    随便一件衣服挂上，当即就让人眼前一亮，有型有款。他们的朝气蓬勃的笑容，和稚气未脱的形态，一如真崎兰。蓝紫冧又想到了真崎兰说的那句“此人已死，勿扰！”

    这是告诫自己别去烦她吗？呵～我真是自讨苦吃。蓝紫冧在心里叹息了一声。

    继续手里的工作。

    今天，得教三个新人如何签约。和新人手上的客户们，确定了洽谈的时间和地点。

    嘱咐新人们带上必备的资料，蓝紫冧开着车，载着他们，往客户那里去。

    本来带领新人，都是由老员工来做的。但今天，老员工都出去谈单了。

    而且，蓝紫冧闷得慌。天气是如此的糟糕，酝酿了一上午，居然还不下雨。

    三个新人都是很不错的苗子，只要能带出来，都会成为梁木。辛苦一点，无所谓。

    百分之二十的公司股份，时刻督促着蓝紫冧不能停。

    一路上，蓝紫冧都在循循善诱，一边告诉新人销售的好处，以及公司平台的宽广，一边讲解谈判过程中的诸多细节，教他们面对两相交锋之时，如何步步为营环环紧扣出奇制胜。

    其实，说起来三言两语，做起来很难很难。

    遵循着事先制定好的路线，按着之前约定好的时间，一家谈完，接着一家。

    中间没有间断。

    决定做的事，一定要做到。这就是蓝紫冧的原则。

    制造轻松愉悦的谈判氛围，精准细致地拿捏客户心理，潜移默化地引导客户思路，欲拒还迎的推销，感情充沛的对答如流，滴水不漏的规避不必要的责任，言简意赅表明立场，进退有度的讨价还价，最终，一气呵成的签定订单合同。

    蓝紫冧总是做得行云流水，充满了艺术美感。

    第 34 章

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