山村养鸡大亨 作者:山村养殖户

    鸡试验节省了不少饲料，但是人工成本，鸡苗成本等等加起来，这批鸡的出栏成本可一点都不低。

    十一个人养殖出栏两千鸡，最后花了差不多得有个三十万的样子，平均一只鸡的成本，已经达到惊人的一百五十块钱。

    而且，在山林放养的鸡，比起在东岭养鸡场散养的鸡，同样的品种，饲养同样长的时间，出栏的时候，山林放养的鸡要比东岭养鸡场散养的鸡轻了一斤半的样子。

    在南山山林里面放养的鸡，鸡的活动量更大，肉质肯定也会更鲜美。

    这样的鸡，肯定不能说到懦市场上面去卖了，赵青山打算给这些鸡搭建更大的舞台，让它们奏出更美妙的乐章。

    赵青山醒来的时候，已经是夜里十二点了，他看了一眼手机，觉得有些口渴，然后起床喝了点水。

    醒来之后，他便睡不着觉了，于是便打开了电脑。

    他看到前世自己的大学舍友都在，而且自己好长时间不上游戏了，于是宿舍里面的好友便约着自己组队开始玩游戏。

    一边玩着游戏，一边聊着天，就跟当年上大学时候的样子差不多。

    大家聊着聊着，然后那些舍友便开始聊起毕业的事情来。

    现在已经是2005年的3月底了，距离他们毕业，还剩下一年零三个月的时间了。

    看着他们聊这个话题，赵青山皱着眉头思考一个问题：“我现在，也算是有个农大公司这样的像样的公司了，也能说是吸引到一些大学生了，现在各大学的春季就业招聘会都在进行，要不我也组团到各个学校参加参加？”

    赵青山觉得，确实有这个必要。

    第0353章 让韩三山准备春季招聘会方案

    租赁合同搞定，厂房里面接下来需要进行的工作就是打扫卫生，进行一些必要的装修，然后接电接水等工作了。

    赵青山安排刘玉堂负责这些事情，然后刘玉堂粗略规划了一下，打算一周之内把老板给自己安排的事情都处理好。

    莱钢县这边的情况处理完了，然后赵青山立刻就开着车又回了农大公司。

    泰山市这边，根据那天徐家强和徐家亮兄弟两个提供的重要线索，韩三山也已经展开了对于周文涛他们的调查。

    调查结果让赵青山赶到了压力。

    原来周文涛是相当有背景的，不只是他姐夫，他的整个家族里面在泰山市政界上班的就有十几人，其中光正处级领导就有三人。

    看着韩三山调查出来的结果，赵青山皱起了眉头，心说：冤有头债有主，凭我现在的实力还很难弄倒周文涛，但是，用不了几年，等我让你死的时候，就是你姐夫也得乖乖得给我鼓掌！

    赵青山将周文涛他们的调查资料推到了一边，然后对韩三山说道：“厂房那边一周后就能安排得差不多，然后这样，你安排两个信得过的技术员，再联系到屠宰车间里面设备的厂家，然后再让龚克鹏带着，到新华厂厂房里面跟刘玉堂接洽一下，对于说如何安排厂房合适。”

    韩三山对于赵青山的安排还是很同意的，点头说道：“确实应该这样。”

    “还有就是接下来咱们得参加一些大学校园里面举办的春季招聘会，你跟他们商量商量，弄出个方案来，看看各个单位都需要什么方面的人才，咱们到大学里面转一圈去。”

    韩三山一听，立马就兴奋起来。

    “对对对，我也听说过大学里面的春季招聘会，要是能够招聘到一些大学生到我们公司来就好了，公司发展，缺的，可一直都是人才啊。”

    “你拿出一套方案来，这样下周一你把方案拿出来，完了咱俩再商量商量组个团，哦对了，你快点打听打听各个高校的春季招聘会都是什么时候，咱们看看参加哪些合适。”

    自从大学扩招就业开始双向选择之后呢，这大学生就业问题，就看起来比较严峻起来。

    一方面是扩招，另一方面，就业，学校和政府不管了。

    大学生毕业要找工作，用人单位需要进新人，怎么办呢？于是各个大学里面便会从过了年之后呢，开始组织毕业生就业招聘会。

    国家是1993年提出改革高校毕业生就业制度的，然后经过两三年的试点，便迅速推广，到最后2007年随着藏省结束毕业分配之后，大学毕业包分配的制度，就从历史舞台上面退出了。

    鲁省取消毕业包分配是2000年的政策，不过，2000年毕业的大学生里面，许多大学生对于新的政策没有准备，大多数没有去积极地寻找工作，而是在家等着。尤其是像师范类毕业生，所学专业也很难胜任其他工作，所以说许多师范类毕业生毕业之后意见颇大，也有许多组织起来上访的。

    师范类毕业生有意见，用人单位的各级学校也有意见。

    那些学校也没弄明白这个双向就业的政策，完了还在等上面分配，结果没有等来新老师，师资然后就紧张起来。

    这样，2000年毕业的师范生呢，许多在家等了一年，然后等来的是2001年被分配的消息。

    不光2001年毕业的师范生被分配了，2002年毕业的大学师范生，2004年以前毕业的中专师范生，也都被分配了。

    也就是说，废止了大学毕业就业分配制度之后呢，在师范类学校里面，却仍然又延续以前的政策两年的时间。

    终于到了2003年的时候，经过多方面协调、指导、动员、宣传等等的工作，然后在鲁省的几大师范高校里面，师范生毕业就业春季招聘会，终于说开始了。

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